我國的人們哲學和解擴大會議
傷害市松江區第四屆常務政法常務分委會常務常務政法常務分委會
工 作 報 告
（2020年1月7日在政協上海市松江區第五屆委員會第四次會議上）
劉其龍
每位常務委員：
♚我受中市民文化調解交互成都市松江區5、屆常務政法常務編委會常務常務政法常務編委會委托授權，就五屆倆次交互近年來的操作向代表會作數據，請予議案。
一、2019年工作回顧
2019𓆉年是中華人民共和國成立70周年，人民政協成立70周年。在中共松江區委的領導下，區政協深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主ও義的想法，率先認真落實責任落實責任中國國民黨第黨的十九大、第黨的十九屆二中、二中、四中全委會信念，連續增強學習“幾個意思”、堅定理想信念“幾個自信滿滿”、練好“5個運營”，始終和諧和政黨兩種核心，具體措施落實思想品德協商會、政黨監察、參政議政功能，始終致力于中、精準服務大局意識，常見擰成一股繩個體化，融匯謀略動力，為四輪驅動進行“科創、人文歷史、生態環保”的當今化新松江建成所作及時分享。
（一）銘記的初心使命6，堅定黨對工商聯工做的全面性干部
1、總是強化裝備基本原理武裝。💧面臨百年未有之大變局、面對國內外復雜嚴峻的經濟形勢，區政協始終把習近平總書記強調的“四個放在”作為思考、謀劃和推進工作的基點，始終服從服務于長江三角洲區域一體化發展國家戰略，緊緊圍繞長三角G60科創走廊建設和區委提出的“一個目標、三大舉措”戰略布局，始終與區委想在一起、站在一起、干在一起。區政協不斷強化理論武裝，全面學習十九屆四中全會精神，深入學習習近平總書記關于加強和改進人民政協工作的重要思想，貫徹落實中央和市委政協工作會議精神。舉辦學習報告會，邀請專家重點輔導習近平考察上海重要講話精神和全國兩會精神，解讀長三角一體化發展國家戰略的重要意義和創新社會治理新形勢新任務，不斷強化區政協圍繞中心、服務大局的責任擔當，進一步凝聚了思想共識。
2、抓實開設題目學前教育。專心貫徹實施中央政府、市委、區委關干抓好第二點批“不忘初衷初衷、爭做合格黨員信念”題材教育培訓研究部署，多方位正確理解“守初心、擔使命,找差距、抓落實”🦩的總要求，堅持四個“貫穿始終”，推動主題教育往深里走、往心里走、往實里走。區政協緊緊圍繞黨的政治建設、全面從嚴治黨、理想信念等專題開展集中學習研討。緊盯區政協工作薄弱環節，圍繞“發揮政協地區聯絡組作用，切實推進‘協商在一線’”“努力提高‘三個質量’，全面強化提案效能”及“更好發揮基層政協專門協商機構作用”等5個課題深入調研，開展“不忘初心跟黨走，牢記使命勇擔當，在新時代新征程中做出政協新樣子”等8個專題的黨課宣講。深挖問題短板，推進整改落實，制定長效措施，出臺《關于加強和改進界別工作，更好發揮界別作用的實施意見》《關于加強和改進地區聯絡組工作，進一步發揮協商平臺作用的實施意見》等制度文件，以主題教育推動政協工作提質增效。
3、全面的提升全面從嚴治黨人。🎉在區委的帶領和關切下，深入到助推全國全國全國全國市市政協行政單位事業單位單位體制改革，校準區全國全國全國全國市市政協黨組，創立區全國全國全國全國市市政協行政單位事業單位黨組，促使軟件設置專委會黨員干部科級干部業務課題組。貫徹施工情況施工區委《介紹不斷進一步提高新網絡民眾全國全國全國全國市市政協黨的設計業務的施工想法建議》，定制《區全國全國全國全國市市政協黨組介紹助推全面性要反腐倡廉修建“四責協同作戰”考核機制設計的施工想法建議（試點）》等獎懲作業規范。堅定黨組聯席會儀、執行主席聯席會儀和常委聯席會儀的決策制定議事地位，堅定輕食該報告獎懲作業規范，不能向區委總結管理的本質業務。不斷進一步提高對行政單位事業單位黨組、行政單位事業單位支部的帶領，有效充分的揮發黨組把位置、管整體利益、保施工的帶領管理的本質用、行政單位事業單位支部的攻城戰城堡用、全國全國全國全國市市政協理事會和行政單位事業單位科級干部中共中央產黨員干部科級干部的先鋒官網榜樣用。
（二）著眼于重點責任，力促建言資政謀事求同
1、深入的助推抽樣調查的研究。🍷首次將市區政協聯動調研、區委出題政協調研、九城市政協聯合調研等納入區政協調研工作范疇。全年共完成五個層面45項調研任務。聚焦“加快科技影都建設，打造上海文化品牌”，與市政協聯動調研的課題成果經市政協報送市委、市政府決策參考；聚焦“松江區‘一網通辦’及行政審批制度改革研究”等3項區委交辦的課題，由主席會議成員牽頭深入基層廣泛調研，形成專報報送區委、區政府；聚焦“打造一流營商環境”，匯聚九城市政協智慧和力量開展調研，課題報告報送九城市黨委、政府，助力區域經濟社會發展。🃏推進大調研工作常態化制度化，圍繞黨政所需、群眾所盼、政協所能，高質量完成“重塑城鄉關系，推動松江鄉村人才發展與振興”等10個專題的調研。聚焦各專委會、界別、地區聯絡組作用發揮，圍繞“關于我區學前教育改革與發展的思考”等30項課題，形成一批調研成果。
2、廣泛性發展商討議政。認真落實專委會學區溝通指點界別和地段業務聯系組的做工作原則，有利于專委會、界別、地段業務聯系組“三駕礦車”商討操作流程更正規、商討成果更特別。環繞“加強制度建設生孩子性服務保障業管理體系”“生活垃圾箱房提標處理”“自己的特色地方的建設形式”▨“社區養老服務體系建設”以及“推動工業互聯網與實體經濟深度融合”等進行專委會對口協商，建言質量不斷提升。少數民族、民進、民盟和九三學社等界別充分發揮專業人才優勢，分別圍繞“老城改造”“G60科創走廊產學研合作人才培養”以及“松南郊野公園建設”等深入調研，建言針對性進一步增強。岳陽、洞涇、葉榭和經濟技術開發區等地區聯絡組以所在地區為依托，分別圍繞“關于推進紅領物業的調研與建議”“加強市區兩級道路綠化養護管理”“可持續支持鄉村振興中集鎮建設的若干建議”以及“積極探索在G60科創走廊建設發展背景下，共建共享園區平臺經濟的路徑和機制”等開展協商，地區特色得到進一步體現。發揮企業家委員活躍于經濟發展第一線的優勢，以沙龍活動聚智聚力，共促大學城雙創集聚區發展、共謀上海科技影都建設。
3、專注組織結構獻計獻策。市政協十三屆二次會議期間，區政協委員再次走上大會發言席，圍繞推動G60科創走廊更高質量一體化發展分享松江的實踐經驗；書面交流“松江科技影都建設的實踐和思考”，助力打響“上海文化”品牌。積極參與市政協首次遠程協商，聚焦“四個新高地”的戰略定位，為加快推進長三角生態綠色一體化發展示范區建設獻計出力。區政協五屆三次會議獻計獻策大會上，8名政協委員代表各民主黨派、人民團體、界別、專委會、地區聯絡組聚焦松江經濟社會發展建言獻策，得到區政府領導的充分肯定和積極回應。區政協常委會和主席會議圍繞“在長三角一體化發展和G60科創走廊建設大背景下，如何培育發展我區先進制造業集群”“松江區‘一網通辦’和行政審批制度改革情況”“全力推進健康松江建設”等議政建言，一些意見建議得到采納，協商民主成果得到落實。“從松江政協十二種協商民主形式分析基層政協如何進一步發揮專門協商機構作用”在全國地方政協干部（委員）培訓班上交流分享松江政協做法和經驗。
（三）把握客戶切身利益，促進民主制度參與提質提產
1、更好全面落實民主化監察運行。持續大半年打牢推進項目建設創全專項計劃民主制度行政監督，歷屆主席電視電話會議成員好友分組ꦏ深入點位開展視察；組織開展為期3個月的“啄木鳥”行動，進一步厘清現狀、查找短板；首次召開專題監督性常委會，向有關部門提出30余條具體建議，形成常委會建議案報送區委、區政府參考。組織召開“松江小區物業管理存在的問題及建議”專題監督會議，剖析存在問題，提出務實舉措。組織開展“改善優化松江民營企業發展環境”專項監督系列活動，為民營客戶客戶尤其是是中小型客戶改善艱難、不斷轉型發展方向出示改善方案范文。ಞ制定具體管理辦法，規范特約監督員的產生、履職、管理和退出，一年來，共有85人次參加16家單位組織的人民陪審員參審、司法救助公開聽證、公務員面試等特約監督活動。
2、堅持問題導向陪養提議工作的茶葉品牌。༒一年來，共收到提案225件,審查立案207件，提案聚焦區委區政府中心工作和群眾關注的“老、小、舊、遠”等民生問題。2019年，組織開展提案雙向評議，由政協委員對12家承辦單位的辦理質量以及承辦單位對提案質量開展評議, 促進辦理質量和提案質量同步提升。組織屆中提案“跟進”♚，對五屆一次會議以來辦理結果為正在解決、計劃解決和留作參考的提案進行二次辦理，有30余件提案得到重新辦理解決。著力打造“‘雙政’同向發力, 助力提案工作提質增效”ౠ工作品牌。區政協與區政府加強在提案工作各環節的溝通，全年組織6次重點提案協商活動,提案督辦、公開、宣傳工作不斷強化。
3、延續上升社情社情民意水平。一年來，共收到反映社情民意信息947篇，其中3篇被全國政協采用并轉吉林省人民政府及相關的公安部；市政協采用42篇，其中7篇得到市領導批示；編發《區社情民意》專刊7期，其中8篇得到區領導批示；ꦓ《關于幼兒園在文誠路邊創辦人行檢修通道的提議》等好幾篇數據凸顯的間題和提議獲取貫徹落實避免。推動界別優缺點，由地稅聯、民建、婦聯和致公黨界別協辦“軟環境建設”“物業客服管控”“未曾年人愛護”“產教溶合和地校合作的”4期社情民聲海聊會，在當中《“一網通辦”平臺故障體現了》等信息內容轉送市業內部門管理。區工商聯社情社情民意作業信心表現出個數和認可數雙增漲、的質量和舉措雙優化的更好局勢，2019年區市政協社情群眾意見信息本職工作在各縣區再繼續始終保持本區1。
（四）全面提升友愛君主制，促進改革思想體系精準醫學非常廣泛團結
1、匯聚傳承70年奮進力量。區委開幕松江🌜區各界慶祝中華人民共和國成立70周年、人民政協成立70周年大會，市政協和區委主要領導出席并發表重要講話。以慶祝人民政協成立70周年為契機，梳理研究1949年召開會議觸屏的“松江縣各行業民眾表示會議觸屏”等有關的信息史料，出版界《松江1949》。🤪開展“我和我們的政協——慶祝人民政協成立70周年”征文活動，對優秀征文進行表彰。通過開展一系列慶祝活動，更好地傳承了“松江各代會”的首創精神，汲取了人民政協70年光輝歷程凝聚的政治智慧和實踐經驗，增強了做好新時代人民政協工作的政治自覺、思想自覺、行動自覺。委員履職出色出彩，2019年有90人次在各類協商和監督活動中建言獻策，向區委、區政府報送專報24期。全體委員履職主動性、積極性不斷提高，履職總分達31831分，同比增長24.1%，平均分143分，同比增長24.7%。
2、不斷深化九大城市全國政協商討活動內容。松江全國全國政協用于的地方全國全國政協表達，參與全國的點工商聯的工作♉經驗交流會，交流“九城市政協共商G60科創走廊更高質量發展活動”服務長三角一體化發展國家戰略的做法，松江政協的經驗得到全國政協和市政協肯定。💮設立G60九城市政協常設秘書處，開通九城市政協智慧網站，開展九城市政協聯合調研，推動共商活動形成新機制、搭建新平臺、找到新抓手。🍃組織委員參加杭州、金華主辦的共商活動，圍繞“優化營商環境，促進民營經濟發展”和“加大科技合作，推動科技與產業區域融合發展”主題廣泛交流。松江政協發起者、倡導者的作用進一步顯現，九城市政協共同助力G60科創走廊高質量發展的作用進一步發揮。
3、牢固精誠團結社會性各屆人。🐻大力支持各民主黨派、工商聯、人民團體、無黨派人士在區政協的平臺上參與區委、區政府重大決策部署的協商討論、民主監督，邀請參加區政協有關重要活動。加強同各民主黨派、黨外知識分子、非公有制經濟人士、新的社會階層人士的溝通聯絡，積極宣傳黨的路線、方針、政策，全年走訪有關單位、企業和委員129次。精心安排華東、華南新任全國政協委員學習研討班來松江考察長三角G60科創走廊建設，得到市政協和區委的充分肯定。接待第八期“澳門青年人才上海學習實踐活動”青年人才來松考察。鼓勵企業家委員積極參與精準脫貧攻堅戰，助力對口幫扶的西雙版納州貧困縣“脫貧摘帽”。廣泛動員政協委員投身慈善，持續為“藍天下的至愛”等活動出資出力。組織醫衛界別委員開展“一路同心、健康同行”大型義診。支持區政協之友社開展活動，發揮老委員助力松江經濟社會發展的作用。
（五）成熟方式措施，確保工作中投建不停的增強
1、有勁落到實處結構機構改革標準要求。認認真真抓好貸款機構轉型業務，🎀區政協新設專門委員會辦公室，在全市各區政協統一調整設置的6個專門委員會基礎上，新設農業和農村委員會、科創建設委員會以及民族宗教和港澳臺僑委員會等3個專委會，共配備8名專職專委會主任，委員由222名增加到228名。明確主席會議成員分工，調整各專委會和地區聯絡組委員組成以及對口聯系工作，為新機構運行提供組織保障。
2、不息完善委員會履責本事。區委、♔區政府、區法院、區檢察院領導高度重視政協工作，分別通報年度重點工作推進、全面從嚴治黨、機構改革和統戰工作等情況。邀請有關委辦局通報我區衛生健康、教育工作，國民經濟發展、G60科創走廊建設，影視文化建設、環境保護，公共交通發展和市場監管等工作，助力委員提升建言前瞻性、針對性、有效性。組織3批次62名委員參加全國政協和市政協組織的學習培訓，切實提高綜合素養和履職本領。以“總書記是這樣談家風的”“垃圾分類新時尚、政協委員在行動”“穿越松江六千年”以及“松江綠色農業可持續發展之路”為題，舉辦4期“委員微課堂”，通過“委員講、委員聽、委員議、委員行”，打造“行走的微課堂”松江政協工作品牌，《人民政協報》兩次報道了這一特色做法。強化政協理論研究工作，《關于提升基層政協建言資政與凝聚共識雙向發力質量水平的初步思考》獲市人民政協理論研究會年度評選三等獎。
3、通力基本建設先進工作上政府機關。🔯以“建設政協一流機關”為目標，努力打造具有“一流黨建、一流服務、一流管理、一流作風、一流團隊”的機關干部隊伍。以制度更加成熟更加定型為目標，初步形成“會議工作規則、履職工作制度、機關工作制度和內部管理制度”等四方面40余項組成的工作制度體系，有力保障了機關工作高效運行。以機關工作論壇為抓手，聚焦“加強新時代人民政協黨的建設”“關于政協機關干部如何當好履職‘店小二’，切實提高履職服務管理水平的思考”“如何提高基層政協全體會議期間風險防控能力”以及“一體化應用平臺運行的瓶頸與優化”等主題，強化黨建引領，有效提升了機關黨建和服務保障水平。推進一體化應用平臺二期建設，進一步優化宣傳陣地。在《人民政協報》《聯合時報》、“政協頭條”、《松江報》等媒體發表各類宣傳稿件共304篇，編輯完成政協雜志6期，發布網站信息635條，公眾號信息87期215篇，展現了松江政協人新時代的新作為。
💃我謹象征著常務常務委員，往日半年，區全國工商聯運作達成了新聘展、新學習成績，它是國共松江區委堅強的作文老板的最終，是市全國工商聯有效訪談提綱的最終，是區工商聯常委會、區國家和生活各區域血盤使用的最終，是各君主制黨派、工商行政聯、民眾團體活動、無黨派知名人士和全體員工全國工商聯常務常務委員和諧拼博、認真仔細履職盡責的最終，是全國工商聯各屆老老板、老同性帥哥和民眾民眾所關照鼓勵的最終。除此，我象征著五屆區全國工商聯常委會，向因此所關照使用全國工商聯運作的老板和同性帥哥們、好友 們，謹祝熱忱的崇敬和衷心的的道謝！
♔一同，我國也恢復意識把握到，相較比較新當代中國人民工商聯的新講奉獻精神、新講奉獻精神、新要，區工商聯辦公還留存一個缺陷和亮點，具體展現在：需緊緊圍繞區委中心站辦公，工商聯委員會的負責講奉獻精神還必須進1步升星；與時俱進更加好真實發揮專商議洽談組織 角色，議政考察調研、自由主義商議洽談辦公還必須進1步優化；聚焦點建成體現了松江工商聯少數民族特色的辦公品牌形象，自主創新履責生活實踐還必須進1步挑戰，等等等等。他們都必須我國程度十分重視，使用更有效錯施，真實充分改良。
二、2020年工作思路
2020🌼年是全面建成小康社會和“十三五”規劃的收官之年，是實現“第一個百年”奮斗目標的決勝之年。2020年也是區政協工作的“創新年”，總體要求是：在中共松江區委的堅強領導和上海市政協的有力指導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹中共十九屆四中全會精神和習近平總書記考察上海重要講話精神，全面貫徹落實中央政協工作會議精神和市委、區委部署要求，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，著力在發揮專門協商機構作用上更進一步、在加強思想政治引領和廣泛凝聚共識上更進一步、在健全完善民主制度上更進一步，在強化委員責任擔當上更進一步，努力開創政協工作新局面，不斷推動政協工作守正創新、提質增效，為高質量推進“一個目標、三大舉措”戰略布局凝聚人心、凝聚共識、凝聚智慧、凝聚力量。
（一）在嚴格落實黨對人們工商聯工作的進一步管理者的制度的重要性內外少林武功，實行工商聯黨建工作規劃添加強
進一步完成工商聯黨組管黨治黨的主導的責任，積極推動工商聯黨的運作與履責運作融為混合式。堅持下去以政治思想制作為統攝，扎實落實落實黨的相關制作。全面落實市委、區委《對于新時間全面提升和完善人艮市政協任務的推進具體意見》，應用升星工商聯黨組在工商聯的工作崗位的魅力值和班子成員力、思路促進改革力、社情民意組識力、當今社會召喚力。不斷地性不斷深化和全新升級主體育兒教育成果展，加強領導不能忘信念不忘、爭做合格黨員信念長久機能開發，不斷地性把信念不忘和信念有效的轉化為干事眾創的巨大動能。落實區政協2020年黨建工作任務ꦕ，擬訂時段表、途徑圖、任務卡書，保證做實功、出時效。堅持問題導向突破市政協黨組把路徑、管顧大局、保到落到位的政治方面權責，大力加強對企事業單位黨組、企事業單位黨總支、各專委會共青團員生活小組長的考核評價。追求市政協黨的本職本職工作和履行職責本職本職工作合二為一規劃、合二為一投放、合二為一貫徹執行，以黨的網站建造改革創新促進改革履行職責實踐操作，以履行職責事情成效開展黨的網站建造質量標準和標準，提高認識把工商聯制作成融洽的政治文化相互利益體、聊天成大事者的事業有成相互利益體。援助區委辦公會議工商聯事情辦公會議。
（二）在上升地市管治新近代化關卡的主要實踐內容左右攻夫，上述推進松江發展9月新番為
🌼深刻理解和把握十九屆四中全會的重要精神和實踐要求，切實增強區政協在圍繞中心、服務大局中履職盡責的使命擔當，把人民政協制度優勢轉化為城市治理和社會治理效能。引導區政協委員積極投身凝心聚力、決策咨詢、協商民主、國家治理第一線的具體實踐。緊盯時代之問、改革之需、民生之痛，持續關注《長江三角洲區域一體化發展規劃綱要》落地實施、“十四五”規劃綱要制定、長三角G60科創走廊建設、上海科技影都建設、加強社會治理和城市精細化管理等未來松江社會發展的大事，持續聚焦“老、小、舊、遠”等實事、難事，摸實情、建真言、獻良策。
（三）在展現民眾市政協主要聊天設備的功效橫豎攻夫，有建言資政服務質量新發展
積極參與推動好特定商議組織 功用，牢固樹立“商議在中俄原油管道”工作任務背景，保持調研提綱在一絲城市發展、環境在一絲城市掌控、app在一絲城市布置、難事在一絲城市調解、有目共睹在一絲城市疑聚👍的工作格局，形成“大事、實事、難事，大家來協商”的12種協商模式共同運行、相得益彰的松江政協民主協商工作特色。加強和改進專委會ও運轉，堅持什么不懈“一委一策”，探索世界“一委一品”，推向專委會運轉行業化化、規范化。堅持什么不懈類別整理考核評價、類別整理強化辦法，指明界別履責行為、行為和保護辦法，推向界別運轉活上去、實上去、強上去。強化對省份關聯組的取得聯系考核評價。不斷創新發展方案續辦評議系統，進三步增進方案運轉重量。進一步完善議政科目明確，不斷創新發展多協商會、政黨督促、半年度專項計劃參觀考察、社情民心信息反映出等運轉系統。
（四）在繼續加強觀念政治文化正確引領、多方面凝聚力的共識下功夫片，打造各界等群體等群體和睦新氣候
ꩵ堅持用黨的創新理論團結教育引導各族各界代表人士，著力在共同思想政治基礎上化解矛盾和凝聚共識，不斷增進對中國共產黨和中國特色社會主義的政治認同、思想認同、理論認同、情感認同。支持各民主黨派以本黨派名義在政協發表意見、提出建議。支持界別和界別小組聯合調研、聯合協商、聯合監督。探索創新新時代開展團結聯誼的方式方法，加強同各族各界人士的溝通聯絡。繼續發揮松江政協在九城市政協共商G60科創走廊更高質量發展活動中發起者、倡導者作用，協調推進具有政協特色的聯動調研工作。注重與各黨派、各界別聯合開展統一戰線和人民政協理論研究，推動理論研究工作再上新臺階。
（五）在增幅委員會和部門機關干部重任擔當意識上下左右少林武功，出現現時代英文市政協本職工作新表現
♏增強工商聯常務理事會會為國履責盡職盡職盡責、民利盡職盡職盡責的愛國心，把參公擺到心頭，把法律主責扛在身上，帶動法律主責擔當作為，專心履責盡職盡職盡責盡職盡職盡責。帶動政治生活生活法律主責，把做出“兩位運營維護”擺放居首，確實做出懂工商聯、會磋商、善議政，守規律、講守規矩、重操守。進一歩帶動常務理事會會履責盡職盡職盡責培養，抓核心、補弱項、中弱項，確實增強常務理事會會政治生活生活正確理解意識、抽樣調查研發意識、關系民眾意識、合作協議處事意識。進一歩建立和逐步完善區工商聯常委和常務理事會會履責盡職盡職盡責如何評價及鼓勵緣由，帶動共產黨員常務理事會會的要帶頭用，樹立常務理事會會的主用。進一歩尊敬 和搭載常務理事會會代實行工商聯流程實行崗位運行職責，逐步完善層層次分洽談服務管理培訓常務理事會會措施。進一歩帶動企事業單位設計，積極營造濃重的借鑒研究氛圍營造，培塑轉型企業創新的唯實行政機關思想作風構建，認真落實精致化優質的運行標準要求，重點設計站位高、意識強、行政機關思想作風構建實、服務管理培訓優秀的頂級工商聯企事業單位。
🅷我謹代表常務委員，停在著力進行“1、個一百年”奮發努力最終目標的過往交界處點上，始終好青年民工商聯考核機制、經濟發展好青年民工商聯創業，我們群眾工商聯歷史使命感光彩、負責根本性。使他們密實互幫互助在以習主席老同志為重要的黨中心地方外圍，在一共松江區委的不屈不撓干部下，以充完熱血、不乏創建、敢于勇于擔當作為勇于擔當作為的精神力量，干在實處、走在前頭，為優質化量規劃“科創、人文歷史、生態資源”的中國科學化新松江，高品控考慮松江我們群眾對美好幸福生活方式的羨慕，創造新勇于擔當作為、進行手游大作為、作更新換代貢獻者！